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      關于百年基業(yè)
      關于百年基業(yè)
      《CALF行動學習催化師高級研習班》火熱招生中!
      2016-5-6

       近幾年來,行動學習成為中國企業(yè)人才培養(yǎng)和組織發(fā)展的一個熱點話題,但相對于歐美地區(qū),國內行動學習的發(fā)展和應用仍處于探索階段,經(jīng)常會出現(xiàn)以下情況:

       

      指鹿為馬:把世界咖啡等引導技術就錯當成行動學習,盡管行動學習項目中會使用到引導技術。

      空中樓閣:只重視現(xiàn)場的的小組催化引導效果,不夠或也不知道如何關注項目設計和成果的持續(xù)轉化。

      孤芳自賞:項目結束后,雖然有一定的成果,學員現(xiàn)場反應也不錯,但對于組織的改變和影響卻十分微小,成了學員自娛自樂。

       

      綜上所述,發(fā)生這樣的情況都是源于對行動學習催化師角色定位與認識上有偏差,其實在行動學習中,應該兼顧以下三種重要角色:

      1、項目設計顧問:能夠準確分析項目需求,并能有效設計項目方案,組建行動學習小組,成功啟動并管理行動學習項目

      2、團隊引導者能夠引導小組問題解決過程,促進小組質疑與反思,管理小組能量,推動和輔導小組執(zhí)行項目

      3、組織學習教練:能夠培養(yǎng)個人與團隊的批判性思維,構建組織學習網(wǎng)絡,探索行動學習推動組織發(fā)展的新趨勢和新方法

       

       

       

      為了幫助國內企業(yè)澄清對行動學習的正確認知,正本清源,掌握行動學習的專業(yè)工具,促進行動學習在組織內的有效應用,百年基業(yè)在2013-2015年成功舉辦五期培訓后,萃取課程之精華,即將在2016年06月15-17日推出《CALF行動學習催化師高級研習班》,歡迎參加學習。

       
      值得您參加的四大理由
       
      1、兼容并蓄的正統(tǒng)流派

      本項目源于行動學習創(chuàng)始人雷格·瑞文斯教授的經(jīng)典行動學習流派,并經(jīng)國際行動學習大師Mike Pdler和Christine Abbert的持續(xù)實踐與創(chuàng)新開發(fā),在國際上開創(chuàng)地使用了團隊自主催化式行動學習模式,使得本課程在創(chuàng)新性解決問題的同時,還重點培養(yǎng)個人和團隊的批判性思維。

       
      2、專業(yè)師資的聯(lián)袂授課

      百年基業(yè)作為國際行動學習催化中心(CALF)在中國地區(qū)的獨家戰(zhàn)略合作伙伴。本培訓班核心老師由課程首批認證老師唐長軍及溫語禾老師聯(lián)合授課,唐老師擁有二十年的集團人才管理與發(fā)展經(jīng)驗,歷任聯(lián)想集團和用友軟件培訓負責人。他專長應用行動學習、引導技術和團隊教練的混合方式發(fā)展集團企業(yè)中高層經(jīng)理人的領導力,有超過20多個行業(yè)的百余個行動學習項目的咨詢、設計與實施經(jīng)驗,并發(fā)表過多篇行動學習文章和審校過譯作。溫雨禾老師在金融、醫(yī)藥、移動通信、能源、地產、電子等行業(yè)實施了超過30個基于行動學習的高管領導力發(fā)展、組織發(fā)展、催化師培養(yǎng)認證項目。

       
      3、內容系統(tǒng)+實用+前瞻
      本項目傳承經(jīng)典行動學習流派理論與內容,經(jīng)過精細系統(tǒng)的設計,幫助參與者學習和掌握行動學習催化師的“項目設計顧問”、“團隊引導者”、“組織學習教練”三個角色應具備的能力/技巧/方法/工具,同時熟練使用行動學習團隊引導者必備的催化工具與技巧,實用性很強。幫助企業(yè)構建組織學習網(wǎng)絡,探索行動學習推動組織發(fā)展的新趨勢與新方法。
       
      4、 立體化的學習成果轉化

      項目內容層層遞進,大量深厚的理論研究、項目實踐案例和操作工具技巧相結合,打造立體式培訓學習模式。培訓現(xiàn)場采用多種形式的交互練習和反饋分享,督促學員積極實踐訓后作業(yè),推動學員學習成果轉化落地。

       
      值學習對象(限企業(yè)客戶)

      企業(yè)大學校長、人力資源總監(jiān)、培訓總監(jiān)以及組織發(fā)展負責人和業(yè)務部門高級管理者

       
      學習時間及授課老師

      第六期 — 2016年06月15-17日·北京

      唐長軍老師、溫語禾老師

      本項目由百年基業(yè)聯(lián)袂國際行動學習催化中心(CALF)在中國獨家推出,當學員全程完成培訓課程,并按時提交應用案例,將有機會獲得百年基業(yè)與國際行動學習催化中心(CALF)聯(lián)合發(fā)布的學習證書。

       
      學習目標

      當項目結束后,您能夠掌握作為行動學習催化師三個角色的關鍵核心能力:

      項目設計顧問:能夠準確分析項目需求,并能有效設計項目方案,組建行動學習小組,成功啟動并管理行動學習項目

      團隊引導者:能夠引導小組問題解決過程,促進小組質疑與反思,管理小組能量,推動和輔導小組執(zhí)行項目

      組織學習教練:能夠培養(yǎng)個人與團隊的批判性思維,構建組織學習網(wǎng)絡,探索行動學習推動組織發(fā)展的新趨勢和新方法

       

      《CALF行動學習催化師高級研習班》課程內容

      課程重點:
      重點學習行動學習催化師的三個角色:1、項目設計顧問;2、團隊引導者;3、組織學習教練。學員將在三天內掌握行動學習團隊引導者必備的催化工具,能夠準確分析項目需求,并有效設計項目方案,組建行動學習小組,成功啟動并管理行動學習項目。
       
       
       
       

       

       

      《CALF行動學習催化師高級研習班》學習日程安排

       

       

       

       專家團隊

       

      唐長軍

      北京百年基業(yè)管理顧問有限責任公司創(chuàng)始合伙人、研究院院長。長江商學院EMBA,CALF國際行動學習催化中心中國分會會長暨認證行動學習催化師(ALF)、WIAL國際行動學習協(xié)會認證教練(CALC)、INIFAC國際引導學院全球首批認證資深引導師(CCF)、LSI美國韜略公司《引導的秘訣》、《共創(chuàng)式戰(zhàn)略》認證課程高級導師、《SPOT團隊引導》課程認證導師,4D團隊教練認證導師,領越領導力認證導師,《培訓》雜志專家委員會委員。

       

      唐老師擁有21年的集團人才管理與發(fā)展經(jīng)驗,歷任聯(lián)想集團和用友軟件培訓負責人。他專長應用行動學習、引導技術和團隊教練的混合方式發(fā)展企業(yè)中高層經(jīng)理人的領導力,有超過20多個行業(yè)的百余個行動學習項目的咨詢、設計與實施經(jīng)驗。

       

      唐老師組織推動翻譯了百年基業(yè)行動學習叢書和引導技術叢書,主要譯校的著作有:《行動學習催化秘籍》、《行動學習實務操作》、《引導的秘訣》、《SPOT團隊引導》等。

       

       
      溫語禾

      北京百年基業(yè)管理顧問有限責任公司資深行動學習催化師,國際行動學習催化中心(CALF)認證行動學習催化師。

       

      溫雨禾老師在金融、醫(yī)藥、移動通信、能源、地產、電子等行業(yè)實施了超過30個基于行動學習的高管領導力發(fā)展、組織發(fā)展、催化師培養(yǎng)認證項目。先后服務的客戶有廣東移動、佛山移動、中信銀行、招商銀行、北京銀行、中國銀聯(lián)、紅河煙草、中電投、東方園林、招商地產、北京城建、中國人壽、蘇寧電器等。

       
      《CALF行動學習催化師高級研習班》課堂剪影

       

       

      課程費用及時間安排
      第六期:2016年06月15-17日  唐長軍+溫語禾  北京

      課程費用: RMB9800元/人    課程人數(shù):最低12人/班,最高24人/班

      費用內容: 培訓費、手冊費、午餐、茶歇費用

       

      優(yōu)惠政策

      1、 前10位報名采購者享9折優(yōu)惠;

      2、 5人以上(含)組團報名可享8.5折優(yōu)惠;

      (注:1、2條優(yōu)惠不同時享有)

       

      聯(lián)系人

      聯(lián)系人:宋晨陽

      電郵:songchenyang@gene100.com

      電話:010-58672662-803/ 187-0133-8779